社保从2016年开始交，什么时候可以退休？

您的退休年龄需结合具体工种及法律规定判断。分析：根据现行法律规定，正常退休年龄为男60岁、女工人50岁或女干部55岁。但具体退休年龄还可能受到特殊工种、病退、提前退休政策等因素的影响。您75年出生，若按正常退休年龄计算，男性应在2035年退休，女性工人应在2025年退休，女性干部应在2030年退休。然而，实际退休年龄可能因个人情况而异。提醒：若您从事特殊工种或存在健康问题，可能导致退休年龄提前。若出现单位强制您提前退休或拒绝承认您的退休年龄等情况，表明问题比较严重，应及时寻求专业人士的帮助。
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具体操作如下：1.正常退休：若您达到法定退休年龄且单位无异议，可按照单位流程办理退休手续，包括提交退休申请、办理社保转移等。2.特殊工种退休：若您从事特殊工种且符合提前退休条件，需向单位提供从事特殊工种的相关证明及退休申请，单位审核后办理退休手续。3.病退：若您因健康问题无法继续工作，需先向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定，获得病退资格后，再向单位提交退休申请并办理相关手续。4.单位争议处理：若单位对您的退休年龄存在异议，您可先与单位沟通协商，若无法达成一致，可向劳动仲裁部门申请仲裁，必要时可提起诉讼维护自身权益。
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处理方式：从法律角度看，确定退休年龄主要依据法律规定及个人情况。常见处理方式包括：1.查询相关法律法规，了解正常退休年龄及特殊规定。2.根据个人工种、健康状况等因素，评估是否符合提前退休条件。3.与单位人力资源部门沟通，明确退休年龄及退休流程。选择建议：若您希望了解正常的退休年龄，可直接查询相关法律规定。若您认为自己符合提前退休条件，应与单位沟通并提供相应证明材料。若单位存在争议，可考虑咨询法律专业人士。